猎头职位

工作地区

分类:销售及销售管理+级别:总监

  • 新能源市场总监

    招聘人数:1人  |  工作地区:新疆  |  2019-3-4 18:14

    项目名称:市场总监

    薪资福利:面议

     

    职位描述:

    职业规划:

    汇报领导:

    下属团队:人

     

    岗位职责:

    1、负责市场部管理统筹工作,按项目进度情况及时做出项目任务反馈;

    2、督促、跟进市场部成员任务工作进度及成果,对紧急事项做出应急处理;

    3、与相关管理层及时沟通并汇报工作情况。

     

    任职资格:

    1、本科及以上学历,电气、工程、营销等相关专业

    2、具有行业标杆企业、国内外优秀上市公司、大型企业集团或专业机构5年以上管理工作经验;

    3、有较强的战略思维、沟通与协调能力。

     

    招聘人数:1

    工作地点:新疆

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  • 风电项目开发总监

    招聘人数:1人  |  工作地区:陕西  |  2019-3-4 18:14

    项目名称:开发总监

    薪资福利:面议

     

    职位描述:

    职业规划:

    汇报领导:事业部营销开发副总

    下属团队:人

     

    岗位职责:

    1、根据公司开发及市场开拓计划,风电、光电开发布局,完成区域风电项目资源开发、项目信息获取等工作;

    2、负责区域公司内项目开发业务的协调、推进工作,并对实施过程进行监督、检查和评价,确保各项指标的达成;

    3、负责事业部风电资源开发储备,研究国家竞价平价上网政策,确保事业部风电资源转成收益;

    4负责区域的开发管理工作,加强对开发经理指导;

    5、加强开发成本管理,不断完善事业部内部开发管控体系及成本控制体系。

     

     

    任职资格:

    1、国内、外重点院校本科及以上学历,营销管理等相关专业;

    2、具有行业标杆企业、国内外优秀上市公司、大型企业集团或专业机构7年以上风电、光伏项目营销开发整体管控经验;

    3、具有英语六级或同等级职业资质;

    4、具备较强情报敏感度、系统性分析、谈判与说服能力。

     

    招聘人数:1

    工作地点:乌鲁木齐、西安

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  • 新能源营销总监

    招聘人数:1人  |  工作地区:乌鲁木齐、西安  |  2019-3-4 18:13

    项目名称:营销总监

    薪资福利:面议

     

    职位描述:

    职业规划:

    汇报领导:事业部营销开发副总

    下属团队:人

     

    岗位职责:

    1、负责布局关键区域市场,分析行业竞争对手,制定营销策略,指导区域公司获取订单;

    2负责区域公司内市场业务的运行协调、推进工作;

    3、负责组织对销售各项指标进行分解落实,并对实施过程进行监督、检查和评价,确保各项指标的达成;

    4负责区域的营销管理工作,加强对营销经理指导;

    5、加强营销成本管理,不断完善事业部内部营销管控体系及成本控制体系。

     

    任职资格:

    1、国内、外重点院校本科及以上学历,营销管理等相关专业;

    2、具有行业标杆企业、国内外优秀上市公司、大型企业集团或专业机构7年以上风电、光伏项目营销开发整体管控经验;

    3、具有英语六级或同等级职业资质;

    4、具备较强情报敏感度、销售及谈判与说服能力。

     

    招聘人数:1

    工作地点:乌鲁木齐、西安


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  • 销售总监

    招聘人数:1人  |  工作地区:北京  |  2018-11-15 16:17

    职位名称:

     销售总监

    工作地点

         北京市

    招聘人数

     2     

    拟到岗时间:

     30天内)

    职位类别:

    技术类   管理类   销售类

    月薪范围:

    8000-9000

    9000-12000 

    12000-15000

    15000-18000

    18000-20000

    20000-25000

    25000-30000

     年薪范围: 

    30---50

    社会保险:

    工伤保险 √

    失业保险 √

    养老保险 √

    医疗保险 √

    住房公积金 √

    员工福利:

    提供午餐 

    提供住宿 

    定期体检 

    报销交通费 □

    培训旅游 

    特别待遇:

    解决户口 □

    配置车辆 

    分配住房 

    股权期权 

    其他

    休息休假:

    58小时□

    68小时□

    不定时工作□

    国家法定节假√

    带薪年假√

    劳动合同:

    期限    3

    试用期

    试用期月薪

         80%

     

    职位要求:

    最低学历要求

    大专 □

    本科 √

    硕士 □

    博士 □

    工作经验

    1-2年 □

    3-5年 □

    6-8年√

    8年以上 □

    所需英语水平

    CET-4

    CET-6

    TEM-4

    TEM-8

    英语口语水平

    简单交流√

    工作交流 □

    工作语言 

    翻译工作 

    需要持有的相关认证:

     

     

    是否需有相关职位的工作经验

       5   

    是否需要相关行业工作经验

     8     

    是否需持有驾照:

    是□否 √

    驾驶等级      

    职位职责和工作权限:

    1.参与公司销售战略、市场营销方案的制定,执行公司营销策略并对市场开拓进行策划,制定并达成公司销售目标且目标可量化考核。

    2.负责部门销售管理工作,对接省公司总经理级客户关系,做公司级项目战略战术的部署及管控。

    3.建立健全销售体系、销售流程及完善内部管理制度,产品利润保障的管控和公司销售政策落实及执行贯彻。

    4.带领团队,引导市场方向及客户管理维护等工作的管控,树立公司形象,提升公司品牌,推广公司产品。

     

    任职资格要求:

    1.计算机软件/电力/市场营销等相关专业,本科及以上学历。

    2.至少具备五年以上电力行业的销售工作经验。

    3.建立销售团队,参与招聘及培训工作,有效的提高销售员的业务能力,人员达标率为80%

    4.熟悉电力行业特征及产品功能,具备一定有效客户资源,可独立开拓市场、开拓客户,能够独立签单。

    5.能适应长期出差,热爱销售工作,有良好的客户服务意识、团队合作能力、学习能力。

     

     

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  • 成套营销副总

    招聘人数:1人  |  工作地区:南昌、全国  |  2018-11-1 18:35

    公司简介

    集团建有三处电力设备生产基地,下辖5个控股子公司,并在全国各省设有63家销售中心和售后服务机构。公司专业从事箱式变电站、电力变压器、KYN户内金属铠装中置式开关柜、抽屉式开关柜、户外箱式开闭所、低压配电柜的研发、设计、生产与销售,以及输配电力工程施工总承包。

    营销副总

    工作职责:

    制定并推进实施全面的营销战略、营销方案,有效地管理客户。
    1
    、根据公司的战略规划以及年度经营计划拟定营销方针和销售策略计划并分解实施。
    2
    、负责公司的销售运作,引导和控制销售工作的方向和进度。
    3
    、与市场部及其他部门合作,组织开发多种销售手段,完成销售计划及回款任务。
    4
    、定期或不定期拜访重点客户,建立、保持与客户、同行业间的良好合作关系。
    5
    、建立、补充、发展、培养
    大客户开发、商务人才队伍。
    6
    、全面实施销售预算,建立销售团队激励机制,激发销售人员进行客户开拓和维护的热情。
    7
    、管理日常销售业务工作,审阅订货、发货等业务报表,指导、监督并有效控制控制销售活动。
    8
    、协同市场部、
    大客户部参加大型招投标或重大合同的谈判与签订工作,负责对一般合同的审批。
    9
    、参与市场调研,策划参加国内外展会,掌握市场动态,熟悉市场状况并有独特见解。
    10
    、深入了解本行业,把握最新销售信息并反馈给市场部,为企业提供业务发展和价格定位的战略依据。

    任职要求:

    1、男女不限,30-45岁,品质优良,具有较强的责任心及团队精神;
    2
    、具备
    3年以上大中型电力工程、电力设备企业同岗位工作经验
    3
    、营销公关能力强,能够独立处理解决营销中遇到的各种问题;
    4
    、能够合理安排团队,并带领团队成员高效的达成营销目标
    团队业绩

    5、有大客户资源优先考虑。

    直接上级:总裁

    直管部门:大客户部、商务部、渠道部



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  • 生产副总

    招聘人数:1人  |  工作地区:南昌  |  2018-11-1 18:32

    生产副总——职位说明书

    一、公司简介:

    某电气集团股份有限公司位于南昌小蓝经济开发区玉湖路555号,公司成立于 2005年,集团建有三处电力设备生产基地,下辖5个控股子公司,并在全国各省设有63家销售中心和售后服务机构。

     公司专业从事箱式变电站、电力变压器、KYN户内金属铠装中置式开关柜、抽屉式开关柜、户外箱式开闭所、低压配电柜的研发、设计、生产与销售,以及输配电力工程施工总承包;广泛应用于能源化工、金属冶炼、电力电网、工业制造、高校院所、医疗医药、市政商贸、道路交通、商业住宅等众多领域。

        某电气集团建有三大电力设备生产基地,下辖5个控股子公司,并在全国各省设有63家销售中心和售后服务机构。公司具备国内先进的生产和检测设备,拥有完备的电气实验能力和雄厚的技术力量、精湛的生产工艺及严格的管理制度,为国家电网、南方电网入网及中标企业,2015年国家电网智能改造配套企业综合实力位列第九名,是施耐德、ABB、西门子紧密战略合作伙伴,南昌大学电子信息专业实习培训基地。

     

    二、岗位职责:

    1、建立、健全生产部门管理体系,制定完善的生产管理制度和相应的实施细则;

    2、根据公司的经营目标和任务统筹本部门的工作,制定生产计划、组织生产完成公司下达的生产任务;

    3、负责生产部工作分配、工作进度的指导监督与考核工作;

    4、负责组织生产计划的编排、制定、跟进与实施,跟催物料和生产进度;

    5、负责组织对生产设备的保养、维修、改造的实施和监督工作;

    6、负责组织安全和消防工作,预防各种危险事故的发生;

    7、负责组织实施现场6S管理;

    8、负责组织制定、调整和批准生产资源配备方案;

    9、按照工艺和质量制度的要求,生产合格的产品;

    10、负责生产管理,降低生产成本,提高生产效率。

     

    三、任职要求:

    1、大专及以上学历,电气类或制造类专业,熟悉低压电器、成套设备产品、电力工程;

    2、年龄35-45岁,八年以上生产经验,三年以上生产管理经验,有10个亿年产值成套设备企业生产总监级别以上管理工作经验;

    3、熟悉成套设备制造企业的生产运作和管理,拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理、采购管理、技术管理统筹运作等经验;

    4、来自成套设备企业,对成套设备行业趋势、制造成本、产品毛利等信息具有深入的研究。

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  • 电力产业开发部部长(主持工作副部长)

    招聘人数:1人  |  工作地区:哈尔滨  |  2018-9-17 12:25

    职责要求

    能够主持产业开发部全面工作,负责拟定投资运作相关管理制度和流程;负责公司投资发展战略和项目管理策略的研究,组织收集、分析国家宏观经济政策和相关产业发展趋势信息,负责起草并组织实施公司投资发展规划和年度投资计划;负责组织收集项目投资信息,开展投资机会评估论证与项目策划工作;负责组织公司对外投资合作项目的商务洽谈、方案设计(含融资方案)等;负责起草并组织实施公司的投资资金管理、资本运作方案;负责公司兼并、收购、重组等项目尽职调查、方案设计和实施;协助做好培育完成的资源注入上市公司。

    二、任职条件

    1.任职素质条件

    1)具有较好的政治素质,拥护习近平总书记核心地位,维护党中央权威和集中统一领导,具有履行职责所需要的理论素养,具有强烈的事业心和责任感,具有坚定的创业精神和奋斗精神

    2)具有较突出的工作业绩,熟悉现代企业管理,有较强的领导能力、组织协调能力、分析判断能力、团队合作能力、学习能力、理解能力、执行能力以及文字表达能力。

    3)具有履行岗位职责所必需的专业知识;具有一定的外语阅读、翻译及表达沟通能力(以英语为主);熟练应用计算机办公软件;熟悉国家宏观经济政策及相关法律法规,熟悉国内外市场和相关行业情况。

    4)具有良好的职业素养,认同集团文化,服从大局、忠于企业,遵纪守法、廉洁从业,勇于担当、敢于负责,勤勉务实、团结协作,创新意识强市场竞争意识强。

    5)具有完全民事行为能力的中国公民,有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质。

    2.任职资格条件

    1)应聘部长岗位的,应具有累计7年及以上(事)单位工作经历应具有经营、技术、投资或相近岗位累计4年及以上工作经验,具有投资项目运作经历。同等条件下大中型企(事)单位中层领导岗位工作累计2年及以上者优先学历高者优先

    2)应聘主持工作副部长岗位的,应具有累计5年及以上(事)单位工作经历,应具有经营、技术、投资或相近岗位累计3年及以上工作经验,具有投资项目运作经历。同等条件下,有过部门、(科)室、班组领导工作经历优先,学历高者优先。

    3)应具有全日制大学本科及以上学历。

    4)精通投资项目产业开发的专业知识

    5)一般应具有高级专业技术职务。

    6)部长人选年龄原则上不超过45周岁,主持工作副部长人选年龄原则上不超过40周岁

    7)特别优秀的可适当放宽任职资格条件。

    重点是电力投资、新能源投资,如:风电、

    光电、生物质、垃圾等

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  • 分公司总经理(杭州分公司)

    招聘人数:1人  |  工作地区:浙江  |  2018-8-27 11:4

    需求岗位 岗位级别 数量 任职要求 来源企业范围
    (行业标杆企业)
    薪酬
    分公司总经理(杭州分公司) 高级 1 本科以上学历,市场营销及电气、机械、电力工程等相关专业,具有中级以上职称,从事电力、工程等相关营销工作7年以上,具有广泛的市场资源。
    中能建、两网电力公司下属各送变电公司、三产公司;正泰,南瑞等大型企业。 30w+

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  • 浙江营销总监

    招聘人数:1人  |  工作地区:中山/乐清  |  2018-3-14 18:40

    职位名称

    营销总监

    汇报对象

    总经理

    下属人数

     

    工作地点

    中山/乐清

    期望到位时间

    2018-4-1

    合作猎头个数

    /

    须回避的企业

    /

    是否全职聘用

    用人禁忌

    无不良嗜好

    工作

    职责

    1、 负责产品的市场渠道开拓,负责高低压开关柜、电器元件或相关电力产品产品的市场渠道开拓与销售工作,执行并完成公司产品年度销售计划;

    2、 据公司市场营销战略,提升销售价值,控制成本,扩大产品在所负责区域的销售,积极完成销售量指标,扩大产品市场占有率。

    3、 动态把握市场价格,定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作周报;

    4、 维护和开拓新的销售渠道和新客户,自主开发及拓展上下游用户,尤其是终端用户。

    5、 根据公司产品、价格及市场策略,独立处置询盘、报价、合同条款的协商及合同签订等事宜。

    任职资格

    1、具有市场资源,能够单独开拓市场能力,对电力系统设备有销售经验或者对行业电力一次设备有销售经验;

    2、大学本科及以上学历,电气类相关专业优先;

    3、具有良好的人际沟通、电话营销、谈判能力,分析及解决问题的能力。

    4、工作严谨,坦诚正直,工作计划性强,并具有战略前瞻性思维。

    5、具有较强的抗压能力,敢于挑战自我,等适应长期出差。

    核心

    要求

    负责产品的市场渠道开拓,高低压开关柜、电器元件或相关电力产品产品的市场渠道开拓与销售工作,执行并完成公司产品年度销售计划;

    目标企业

    泰永长征技术股份有限公司(广州);良信电器股份有限公司(广州);ABB集团;广州西门子变压器有限公司;施耐德电气(中国)有限公司(广州)

    试用期月薪范围

    1/

    年薪范围

    10-20

    转正后月薪范围

    1.5/

    股权/期权

    /

    薪资其它构成

    业务提成,按营销业务提成制度执行。

    是否提供住房

    住房标准

     

    是否提供就餐

    工作时间

    68小时

    社会保险

    车辆配置

    出差频率

    其它福利补贴

    /

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  • 市场总监

    招聘人数:1人  |  工作地区:保定  |  2017-8-24 14:41

    岗位职责:

    1 协助董事长制定总体市场发展战略以及市场发展目标

    2 拓展公司的市场策略,把握公司在行业中的发展方向,完成公司在行业中的市场定位,及时提供市场反馈

    3、制定和实施年度市场推广计划和产品计划,协助运营中心制定业务计划,配合市场推广业务计划

    4 、制定与实施各产品线营销战略、营销策略、地区覆盖策略及推广计划

    5 制定公司品牌管理策略,维护公司品牌

    6 指导、参与市场的开拓、渠道管理等日常工作

    7 管理监督公司市场费用使用、控制工作以及本部门管理工作

    8 组织相关人员进行岗前和定期技能培训

    9 组织公司产品和竞争对手产品在市场上销售情况的调查,综合客户的反馈意见,撰写市场调查报告,提交公司管理

    10 根据市场信息制定开发计划, 执行被批准的或上级下达的开发计划,定期做出开发报告, 了解行业动态和竞争对手发展变化,不断改善销售策略,成为最具有竞争力的供应商

    11、负责协调涉及市场活动的各种关系

    12 访问客户,听取客户意见, 展示公司形象和能力,拉近与客户距离

    13 审查客户资料,提供报价、合同评审,签订合同,监控生产进度,制定发货计划走访客户

    任职要求:

    1、市场营销或相关专业本科以上学历。

    28年以上企业市场管理工作经验,3年以上市场部经理工作经验,熟悉国家电网、南方电网及业扩用户运营模式。

    3、有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力。

    4、高度的工作热情,良好的团队合作精神。

    5、出色的人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力,较强的观察力和应变能力。

    6、有生产制造或电力相关行业从业经历者优先录用。

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  • 脱硫销售总监/大区经理

    招聘人数:1人  |  工作地区:北京  |  2017-8-7 16:51

    主要职责:
    1、具有较强的市场敏感度和判断能力,独立开展销售工作,完成项目的整个销售过程,包括项目信息收集、前期跟踪和判断、项目投标、项目中标后合同谈判、项目移交及项目执行阶段配合;
    2、对公司技术有深入了解,针对客户的需求进行深入分析,熟悉行业各大技术流派,能够与客户进行一般性技术交流;
    3、在项目销售过程中,分析竞争对手情况并为市场报价提供合理建议;分析业内竞争对手情况及行业市场情况;
    4、带领销售团队并帮助指导团队人员成长,创造销售业绩;
    5、负责部分电力集团、设计院、招标公司等客户的维护与开发。

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  • 产品总监

    招聘人数:1人  |  工作地区:北京  |  2017-2-28 9:55

    产品:地铁储能,地铁能量回收产品

    产品介绍:

    uess,是地铁刹车和启动的一个能量回收释放的设备

    要求:要在轨道交通行业做过配电相关的产品营销包括产品的行业推广,产品定价、

    产品规划等等



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  • 成套销售总监

    招聘人数:1人  |  工作地区:衡阳  |  2017-2-28 9:55

    成套行业5年以上销售经验,具有一定的电力资源或大型EPC总包公司或央企、国企等长期

    用户资源。能适应长期在市场出差。广州白云电气,华仪电气,森源电气,山东泰开成套电器

    等行业知名企业

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  • 工程服务业 销售总监

    招聘人数:1人  |  工作地区:衡阳  |  2017-2-28 9:52

    搭建全新的销售团队,负责电力相关的工程类业务承接

    新业务,暂时没有目标企业,只要是与电力相关的工程类销售人选都可以推荐,薪资不设上

    限,只有能带来市场突破,均可以考虑

    高级

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  • 市场开发总监

    招聘人数:1人  |  工作地区:上海  |  2016-11-18 14:29

    市场开发总监岗位说明书

    岗位信息

    岗位名称

    市场开发总监

    所属部门

     

    直接上级

    总裁

    直接下属

     

    主要职能

    职位描述:

    1.   根据集团战略目标和规划,制定本部门的年度及各阶段项目开发计划和实施方案,并监督实施落实结果;

    2.   全面负责挖掘具有投资价值的所属地区市场投资机会,利用财务模型评估,综合各项指标分析,提交项目可行性报告;

    3.   负责建立与维护公司业务相关的公共关系,如政府机构、行业、合作伙伴等。

    4.   负责光伏行业研究,包括项目国家政策、国内外相关税收政策等,同时收集行业动态及信息,对制定公司战略目标提供建议书;

    5.   负责组织实施项目前期的尽职调查,配合公司内控部门,全程控制项目风险;

    6.   制定本部门项目开发相关管理办法和流程规范,保障本公司相关工作的顺利开展。

    7.  完成上级领导分配的其他任务。

    任职要求

    任职要求:

    1.   本科以上学历,35-40岁,5年及以上光伏行业从业经验及3年以上光伏电站开发经验,具备投资收购经验者优先考虑;

    2.   电力、金融、法律专业背景,掌握光伏资源评估知识、电力知识、财务管理知识、金融知识和法律知识;

    3.   具有良好的沟通能力、执行能力、公关能力、语言和文字表达能力;

    4.   深入的理解和认同企业文化,能认真执行集团的各项规章制度及重大决定。

     

     

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  • 全国销售总

    招聘人数:2人  |  工作地区:浙江  |  2016-10-8 9:52

    职位名称:全国销售总
    汇报对象:总裁
    期望到位时间:10月31日
    工作地点:浙江象山
    工作职责
    1、依据公司整体销售战略,制定销售战略及销售计划,并将指标分解至各大区、办事处;
    2、规划公司销售系统的整体运营,完善销售网络布局,加强销售管理团队建设;
    3、负责渠道建设及增量:拓展传统渠道,开发高端客户;
    4、督办各大区经理制定大区内销售计划方案,并监督实施销售全过程,确保销售目标完成;
    5、根据公司品牌战略,协同塑造企业品牌形象,树立品牌核心营销竞争力;
    6、协调公司内部资源,有效完成市场营销工作;


    任职资格
    1、38-50岁,营销相关专业大专及以上学历;
    2、10年以上电气行业从业经验,5年以上同岗位经验,担任过大、中型企业营销主要负责人;
    3、熟悉高低压成套设备、GIS、变压器销售业务流程,在行业内有一定人脉资源者。
    4、具备良好的沟通技巧和商务谈判与公关能力,具有敏锐的市场洞察力和大项目销售运作能力;
    4、具有优秀的团队领导能力及高度的工作责任感;
    5、可深刻理解和贯彻执行公司决策层的管理理念和措施,能及时为领导决策提供合理化建议。


    核心要求 (请列出任职资格中必备的1—3条核心要求)
    1、熟悉成套开关柜/变压器市场;
    2、5年以上大中型企业全国销售总监或销售副总经验,100人以上团队管理经验

    3、原企业销售业绩>20亿


    目标企业 (如有,请尽量列全)

    大全、思源、顺特、环宇电气、ABB、施耐德、特变、泰开、白云、人民电器、华东森源

    是否提供住房
    住房标准 套间
    是否提供就餐
    工作时间 大小礼拜
    社会保险
    车辆配置
    出差频率 不定期





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  • 全国大客户总

    招聘人数:1人  |  工作地区:base北京  |  2016-10-8 9:52

    职位名称:全国大客户总
    下属人数:20人+
    汇报对象:总裁
    期望到位时间:10月31日
    工作地点:浙江象山
    工作职责
    1、负责制定、组织实施和完成战略客户年度工作目标,达成部门的销售指标;
    2、负责战略客户的开发与关系维护工作,与目标战略客户建立良好的业务关系,挖掘战略客户的需求,高效灵活的完成任务 ;
    3、参与市场调查、竞争对手研究、营销策划等,并为营销决策提供相关市场信息和开拓市场的建设性意见,及时反馈有关市场开发和营销进展的情况;
    4、做好战略客户的咨询和相关服务,并及时处理战略客户投诉等事宜;
    5、负责建立战略客户信息档案和管理工作,并进行科学的客户关系管理,及时有效地为战略客户提供高品质服务以保证客户满意度 ;
    6、对本部门员工进行指导与培训,提高业务能力与服务水平,并对其实施考核;
    7、组织制订售后服务计划、标准并实施,维持良好的长期合作关系。


    任职资格
    1、38-50岁,营销相关专业大专及以上学历;
    2、10年以上电气行业从业经验,5年以上同岗位经验,担任过大、中型企业营销主要负责人;
    3、熟悉高低压成套设备、GIS、变压器销售业务流程, 在国网、南网、央企大客户有一定人脉资源者。
    4、具备良好的沟通技巧和商务谈判与公关能力,具有敏锐的市场洞察力和大项目销售运作能力;
    5、具有优秀的团队领导能力及高度的工作责任感;
    6、可深刻理解和贯彻执行公司决策层的管理理念和措施,能及时为领导决策提供合理化建议。


    核心要求 (请列出任职资格中必备的1—3条核心要求)
    1、熟悉成套开关柜/变压器市场;
    2、5年以上大中型企业大客户总监或销售副总经验
    3、具备央企大客户、电网资源者,有中石油、中石化、国网、南网资源者优先

    4、长期base北京,拓展高端客户,有全国性大项目经验者优先


    是否提供住房
    住房标准 套间
    是否提供就餐
    工作时间 大小礼拜
    社会保险
    车辆配置
    出差频率 不定期





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  • 销售总监

    招聘人数:1人  |  工作地区:广州  |  2016-9-1 17:33

    1、本科以上学历;

    2、八年市场拓展工作经验,在相关企业同岗位任职三年以上;具有电力行业的从业背景,

    对该领域发展有深刻理解这优先考虑;

    3、具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力

    和业务推进能力;

    4、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。

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  • 大区总经理

    招聘人数:5人  |  工作地区:华北、华中、华东、西北、华南  |  2016-7-6 19:3

    工作

    职责

    1、根据市场情况和行业趋势,结合公司整体战略,制定所属区域的中长期营销战略规划;
    2
    、依据企业年度销售目标,制定所属区域年度销售策略及销售计划,并组织实施;
    3
    、依据公司整体战略及营销战略,及时进行市场布局,组织进行各地区市场的开发和维护工作;
    4
    、组织各类市场推广工作,策划实施各项品牌建设活动,组织建立并维护公司品牌管理体系;
    5
    、负责所属区域销售团队的搭建与管理工作,提升团队协作性与胜任性,更好地保证公司目标实现;
    6
    、制定年度销售费用,团队激励方案,并组织实施;
    7
    、对下属人员的工作进行有效的指导、培训、考核。

    任职资格

    1、本科及以上学历,电气类、市场营销类等相关专业; 

    2、变压器、开关成套电力设备行业8年以上销售经验,有独立开拓市场能力,具有营销部门3年以上的团队管理经验; 

    3、熟悉电力、电气行业市场发展趋势,具有丰富的客户资源和客户关系(华北、华中、华东、西北、华南区域之一),掌握变压器或成套技术优先考虑;  

    4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;

    5、具有强烈的进取心,身体健康,精力充沛,团队管理能力强,善于协调营销团队工作。

    核心

    要求

    1、 熟悉电力、电气行业市场发展趋势,具有丰富的客户资源和客户关系(华北、华中、华东、西北、华南区域之一),掌握变压器或成套行业优先考虑;

    2、   个人业绩有1个亿以上

    3、具有团队管理能力强,善于协调营销团队工作。

     

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  • 开发水利、水电的高管

    招聘人数:1人  |  工作地区:北京  |  2016-5-23 14:51

    开发水利、水电的高管。职位到副总、总裁都可以。 主要职能合同谈判、项目推动。 

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